韦耀的暴露注定会引发一连串的后续。
据李一诚后来反馈说，在学校纪检委领导介入之后，韦耀很快就承认了所有的事情，问题不是特别严重，也就是向孙正义、ut出卖一些无关紧要的消息之类的，并不涉及到核心机密。
可就算是这样，江大也还是对韦耀做出了撤职、党内警告处分之类的处罚，算是给了华为一个交代。
很自然地，科创中心主任的人选得另选他人了，最终的结果是，李一诚向上面推荐了由电信院团总支书记江瑞英来接任这一职务。
这算是投桃报李吗？
连余文钢都没想到，因为这一意外，最终受惠的竟然是江瑞英。
不过这也算是不幸中的好事。
尽管江瑞英并不太懂技术，可是坐在科创中心主任这一位置上，要的其实不是技术，而是服务精神以及运作的能力，在这一方面，他还是比较看好江瑞英的。
而且，作为电信院的人，他也乐于见到江瑞英能新上一级台阶。
这只是小插曲。
真正的好戏是媒体关于江大数字化校园的相关报道。
因为确实有足够多的亮点，在媒体记者招待会的第二天起，江陵的各大媒体开始陆续报道相关的内容，这些内容一出，很快又让江大在江陵又火了一把，很多社会机构、大学都纷纷向江大提交了想要前来参观、访问、学习的请求。
事情开始整大了。
事情整大自然有整大的好处。
比如说华为江陵办事处这边，按照老任的指示，他们开始联系鄂省各地市的电信公司开始推销华为的小灵通系统，事情刚一提，很多地市电信公司的领导就主动提出想来江大考察小灵通试验局的事。
这就是有了影响的好处。
再比如说老任这边，见省移动和省电信公司领导是他的事，同样的，对方一见面，问的要么是华为小灵通系统的事，要么就是彩铃业务的事，倒是让老任省了一番口舌。
这种影响是潜移默化的。
就好比说袁宏韦这边，当他还在继续纠结要不要真的关停江大的小灵通系统时，省公司那边的领导却给他来了一通电话，向他询问起了华为小灵通系统的情况，问他有没有带队去江大体验一番之类的。
这让袁宏韦还怎么来关停江大的小灵通系统？
不仅不能关，他还不得不安排人主动联系华为考察试验局的事。
这一结果，是老任和余文钢都没有想到的，他们原本以为华为即将面临的是一场艰辛的持久战，可没想到只是随便一动，敌人就暂时退却了。
不管怎么样，这都是好事，于是一系列后续的安排也确定了下来。
4月21日，是华为和理想文化的新品发布会，而几天之后的4月25日，则是鄂省电信江大小灵通试验局的考察接待日，之后还有粤省移动、鄂省移动的彩
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