今天张奇张大记者接到了单位通知，说是发放防暑劳保用品，于是他没出去跑新闻，又溜达溜达着来到了报社。
恰好在楼梯口遇到了新来没几天的部门李主任，虽然张奇挺不愿意，但作为下属也只能陪同着一起上楼。
“前几天你说的事，现在推进的怎么样了？”李主任淡淡的问。不太熟悉的领导和下属之间，如果不想气氛太尴尬，也只能聊聊工作的事情了。
张奇有点莫名其妙，没有反应过来：“啊，您说的什么事情？”
“就是那半件古董的事情，你汇报完就算结束了？最新进展呢？”李主任拿出领导的架势，训斥起来。
对此张大记者很苦恼，上次说完这个事，李主任就说要先有赞助再策划活动，于是他就消极对待了。
他张奇到哪找赞助去？既然没这个本事，那当然就先放下了，反正可做的新闻这么多，不差这一件。
没想到李主任还挺上心，还记着这事呢。张大记者很实诚的回答：“没有赞助，没法按照您的指示搞策划，所以我想着就算了。”
李主任板起脸来，继续训斥：“怎么一点儿开拓进取的精神都没有？没有赞助，就开动脑筋去想，办法都是人想出来的，怎么能见到困难就放下？你抓紧点，我等着你的好消息。”
新官上任三把火，李主任新到这个部门，想尽快树立起自己的“风格”。张奇这件事就被他看做是一个样板，让大家明白自己的“效益为先、人人创收”的思路，知道将来怎么做事。
“是，是。”张奇苦笑着把李主任送进了办公室，转身离开。
对于拉赞助这种事，以文人自诩的张大记者觉得太丢人，所以就放下不做了，但这领导却不肯放过他。
如果老吕真是个富豪就好办了，让老吕出点血，帮他的半件青铜器寻找另一半，也理所应当。可是老吕现在还是个穷光蛋，哪来的钱搞赞助，只能另寻它路了。
挖空心思、搜肠刮肚的想来想去，倒是真让张奇想到一条门路。他的老领导武主任去了上京银行，负责公关宣传这类工作，而上京银行又是报社广告部的大客户，合作很密切。
似乎可以找老领导帮帮忙，让上京银行出点钱赞助这“寻找另一半”的文化活动？
想到就做，张奇当即找出老领导的电话号码，热情洋溢的给老领导打了个电话，把这件事说了说。最后恳求道：“求老领导伸出援手，帮我这一次。而且这事还关系到我一个朋友，实在是放不下啊。”
武主任听到张奇的恳求，思考了片刻后，回复说：“行了，我知道了，看在你们年轻人不容易的份上，这事我可以帮帮你。回头有了确定方案，再联系你。”
竟然成了！张奇大喜过望，连忙千恩万谢，心里也放下了一块大石头，总算能向李
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